良好的沟通技巧、良好的语言表达、良好的理解能力、良好的团队精神；
做事认真踏实有效率，能够按时完成任务，勤学好问，有上进心。

首先，立足本职岗位，转变工作角色。尽快适应工作环境，熟悉业务知识和工作流程，严格遵守和执行工作制度，发挥个人专业特长，努力学习好测绘类知识，提升职业素养和工作能力；始终保持认真负责的工作态度，考取行业所需的资质证书，学会思考总结工作，提高工作效率和服务质量。
其次，明确发展目标，成为业务骨干。在业务能力和工作业绩优秀的基础上，利用2—3年的时间，争取提升更多业务知识和工作技能，成为部门的“业务标杆”。主动扩展工作岗位所需技能，积累更多行业的客户资源，利用考核、培训等机会，接触更多不同岗位的同事，配合团队建设。
最后，扩展知识能力，提升综合素质。主动学习测绘工程知识，积极参与业务和技能培训，增强测绘创新技能，精耕细作，不断往营运管理方向发展。关注更多测绘领域的知识及新动态，注重及时有效的沟通，争取业务素质和工作技能更上一层，完成单位既定业绩目标，为公司和部门创造更多的利益。