工作职责：1、主要负责对员工考勤数据核对，异常出勤情况审核汇总。 2、配合招聘经理安排接待应聘者面试，负责员工入离职，调转等手续办理，人员档案花名册及时更新上报。新员工指纹录入，办公用品发放。 3、负责对接物业，供应商开具发票，对房租，水电，电梯维保，电话费以及员工差旅费设施设备维修费等各类费用审核结算。 4、每月对公司固定资产进行盘点，办公用品，福利品等采购发放登记。